مجلة الإقتصاد و المالية لجامعة الشلف مجلة دورية محكمة تنشر الأبحاث التطبيقية في الإقتصاد و العلوم المالية

الملخص:

لقد انتهجت الجزائر سياسة الانفتاح والإصلاح الشامل لترقية قطاع الاتصالات منذ سنة 2001، وهي الفترة التي عرف فيها القطاع قفزة نوعية، ورغم هذه الجهود إلى أن الجزائر لا تزال تعاني من تأخر كبير في تنمية قطاع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات، وتبقى تجربتها ضعيفة مقارنة بالبلدان المجاورة (تونس والمغرب)، وسنحاول من خلال هذه الورقة البحثية إبراز واقع تكنولوجيا الإعلام والاتصال في الجزائر، والتي أخذت على عاتقها وضع هياكل قاعدية عصرية في الاتصالات، وعمدت إلى القيام بإصلاحات لازمة لتطوير البنية التحتية لتكنولوجيا الإعلام والاتصال، غير أن تقرير المنتدى الاقتصادي الدولي حول تكنولوجيا الإعلام والاتصال قد صنف الجزائر في مرتبة متأخرة، ويأتي هذا التصنيف ليؤكد فشل السياسات التي اعتمدتها الجزائر، ومن هذا المنطلق فإن الدولة الجزائرية باعتبارها مسئولة عن توفير الأرضية اللازمة التي تسمح لمؤسساتها بالتكيف مع التطورات العالمية فهي ملزمة بضرورة تنمية قطاع تكنولوجيا الإعلام والاتصال وتحسينه من خلال تبني إستراتيجية واضحة لتوفير الهياكل والأدوات الرئيسية لدعم نمو القطاع.

الكلمات الدالة: تكنولوجيا المعلومات والاتصالات – اتصالات الجزائر – الهاتف النقال– الاقتصاد الجديد – الانترنت.

Abstract:

Algeria has pursued a policy of openness and comprehensive reform to modernize the telecommunications sector since 2001. Despite these efforts, Algeria continues to suffer significant lags in the development of the ICT sector, and its experience remains weakin comparison to the neighboring countries (Tunisia and Morocco).

 In this paper, we try to highlight the reality of Information and communication technologies in Algeria in line with the report of the ICT’s World Economic Forum. The failure statement of Algeria’s policies has the potential to bring the Algerian State to its obligations to provide the necessary conditions for the improvement and development of ICT.

Key words: ICT; Algeria Telecom; Mobile Phone; The new economy; The internet.

JEL classification : G22, C61.

تحميل المقال

ملخص :

تهدف هذه الدراسة الموسومة بأثر القيادة الإدارية على الأداء الوظيفي إلى  تحليل وقياس أثر القيادة الإدارية بمتغيراتها الثلاث(نمط القيادة، فرق العمل، التحفيز) على الأداء الوظيفي. تمت الدراسة الميدانية بشركة الإسمنت ببني صاف s.c.i.b.s، وتوصلت إلى مجموعة من النتائج من أهمها وجود أثر ذو دلالة إحصائية بين القيادة الإدارية والأداء الوظيفي، وكذا وجود أثر ذو دلالة إحصائية بين كل من نمط القيادة، فرق العمل والتّحفيز على الأداء الوظيفي.

الكلمات المفتاحية : القيادة الإدارية ، الأداء الوظيفي، نمط القيادة، فرق العمل، التحفيز.

ABSTRACT 

The aim of this study is to identify the impact of administrative leadership on the functional performance and on its three variables (leadership style, work teams and motivation). The field study was conducted at the cement company of Beni Saf(s.c.i.b.s) and gave a series of results, the most important of which is a significant statistical impact between the administrative leadership and the functional performance, as well as a statistically significant effect between the leadership style, the work teams and the motivation on functional performance.

Keywords : administrative leadership,  functional performance, leadership style, work teams,  motivation.

JEL classification::C42, L25, M12,M54.

تحميل المقال

ملخص:

تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على دور تطبيق الحاكمية المؤسسية في جودة الأرباح من وجهة نظر مديري الدوائر المالية في الشركات الصناعية العاملة في محافظة رام الله. ولتحقيق ذلك تم تصميم استبانة، تضمنت (30) فقرة، حيث جرى توزيع (42) استبانة على مديري الدوائر المالية في الشركات الصناعية في محافظة رام الله. وتم استخدام برنامج التحليل الإحصائي (SPSS) في تحليل بيانات الاستبانة لاستخراج النتائج.

وقد توصلت الدراسة إلى عدة نتائج من أهمها: تعمل الحاكمية المؤسسية على إضفاء الشفافية والإفصاح عن المعلومات الضرورية لتقاريرها المحاسبية والقوائم المالية بهدف حماية مصالح المودعين وحماية مصالح الفئات الأخرى. وقدمت الدراسة عدداً من التوصيات أبرزها: التركيز على استقلالية أعضاء مجلس إدارة الشركات المساهمة العامة، والفصل بين الملكية والإدارة في الشركات، والاهتمام بتكوين لجان خاصة تعنى بالتدقيق الداخلي للحاكمية المؤسسية بحيث تساهم بفاعلية في مساعدة الشركة على تحقيق أهدافها.

الكلمات المفتاحية: الحاكمية المؤسسية، جودة الأرباح، محافظة رام الله.

Abstract :

This study aims at identifying the role of applying the corporate governance in the quality of the profits from the perspective of directors of financial departments in industrial companies operating in Ramallah governorate. To achieve this, a questionnaire was designed that included (30) paragraphs. (42) questionnaires were distributed among the directors of financial departments in the industrial companies in Ramallah district. The Statistical Analysis Program (SPSS) was used in analyzing the questionnaire data to extract the analysis results. The study has been able to reach several conclusions, including: Corporate Governance helps all information necessary for accounting reports and financial statements to be disclosed and transparent in order to protect the interests of depositors and safeguard the interests of the other categories. The study has come up with a number of recommendations, including: We need to focus on the independence of the members of the Board of Directors of Public contribution, the separation of ownership and management in companies, the importance of forming special committees to deal with internal auditing in corporate governance so as to contribute effectively in helping the companies achieve their goals.

Keywords: Corporate Governance, Earnings Quality, Ramallah Governorate.

JEL classification:L00,L16

تحميل المقال